Igen érdekes, ugyanakkor nem túl biztató az a következtetés, amire a Vállalkozz Hatékonyan Klub az elmúlt több, mint 1 éves fennállása alatt jutottunk.

Számos kisvállalkozó annyira nehéz helyzetben érzi magát, hogy már egyáltalán nem bízik abban, hogy van kiút. Oly mértékben süllyedt el a cége mocsarában, hogy minden küzdelmet feladott, belefáradt és elhiszi, hogy semmi remény a felemelkedésre. Bár jár tréningekre, olvas olyan oktató anyagokat, melyek arról szólnak, hogyan másszon ki a bajból, mégsem tesz semmit (SEMMIT!).

Nekik szeretnék egy kis támogatást nyújtani és ebben kérem
most a segítséged!

Legyél a segítségemre!

Tovább a bejegyzés tartalmára »

Az elmúlt napokban arról beszéltünk, hogy mit kéne NEKED csinálni, hogy jobban menjen a vállalkozásod. Viszont magamon érzem, hogy mekkora segítséget jelent, ha az ember mellett állnak olyanok, akik képesek támogatni, motiválni, képesek segíteni és ha rossz irányba halad, vagy éppen kezdene de motiválttá válni, akkor rászólnak, ha kell rákiabálnak, hogy “Hé! Ébresztő!”

Az ember társas lény!

A természet nem úgy alkotott minket, hogy egy személyként küzdjünk a világgal szemben!

Sokkal eredményesebbek tudunk lenni, ha nem érezzük magunkat egyedül. Már pusztán az a tudat, hogy “Nem vagyok egyedül!” is óriási erőt képes adni. Persze ez még mind kevés akkor, ha a támogatói csapat csak a lelket tudja belém önteni, hasznos gondolatokkal viszont nem tud segíteni. 
Azt hiszem, ezt a legtöbb vállalkozó – talán éppen Te is, megtapasztaltad.

Tovább a bejegyzés tartalmára »

Szerintem minden cégnek öt alapvető korszaka van, és ezeket a korszakokat mind egy-egy kérdéssel jellemezhetjük. Ezek pedig a következők:

• Mit csináljunk?
   
• Honnan szerezzünk vevőket?
   
• Hol a pénzünk?
   
• Hogy tudjuk mindezt a rengeteg munkát ellátni?
   
• Hogy lehet ebből kiszállni?
  
  Tovább a bejegyzés tartalmára »

2010 egyértelműen a partneri együttműködések éve!

Természetesen mint mindent, ez is lehet jól csinálni és így komoly sikereket elérni és lehet rosszul csinálni, ami pedig garantálja az eredménytelenséget.

Juhász Attilával készült interjúból kiderül, hogy hogyan képzeljük mi a sikeres partneri együttműködéseket és hogyan kívánunk nagy segítséget nyújtani a sajátod beindításában.

Hogyan segítünk beindítani a partneri együttműködésedet

Tovább a bejegyzés tartalmára »

Köztudott, hogy vállalkozni kockázatos dolog. A frissen alapított vállalkozások mindössze 20%-a éli meg az ötödik évét. És ami a legszomorúbb, a legtöbb, később fuccsba ment üzletről már az első pillanatban látszik, hogy halálra van ítélve. Most a válság idején rengetegen kényszerből indítanak vállalkozást, vagy, ahogy az eredeti tevékenységük körül elfogy a levegő, keresnek új területeket.

Ebben a cikkben megpróbáltam összeszedni azokat a gyilkosokat, amelyek már bölcsőjükben fojtják meg az induló vállalkozásokat.

1. Hozzáértés nélkül vállalkozni

Aki úgy vág bele egy cégbe, hogy még sosem csinálta, nem szánta rá az időt, energiát, hogy másoktól ellesse, megtanulja, az bizony hatalmas kockázatot vállal. Sok alkalmazott úgy hiszi, hogy a vállalkozóknál kolbászból van a kerítés – mivel azt látja, hogy néha az ő számára elképesztő összegeket visz haza egy jobban menő cégtulajdonos.

Tovább a bejegyzés tartalmára »

Bourdieu francia szociológus:
 

“A kapcsolati tőke hasonlít a pénzhez, csak éppen “arca” van. Különösen fontos válsághelyzetben, vagy ha az anyagi javak nem tudnak segítségünkre lenni. 


Tehát a kapcsolati tőke anyagi tőkévé is kovácsolható. ”
 

A fenti szociológus idézete nagyon jól hangzik és valószínűleg sokunkat buzdít konkrét tettekre, már csak az a kérdés, hogy

•    1. Hogyan tegyek szert kapcsolatokra?
   
•    2. Hogyan csináljak ebből pénzt?
   

A következő napokban 3 módját fogom bemutatni KONKRÉTAN, lépésről – lépésre, hogyan tudsz szert tenni kiváló kapcsolatokra és hogyan csinálj ebből pénzt.

Tovább a bejegyzés tartalmára »

Amikor 2008 őszén beütött a válság, és sokan döbbenten néztek ki fejükből a média rémhíreinek köszönhetően, akkor hónapokig semmi sem változott.

Ismerek olyan embereket, akik azt hitték, hogy a válságban megáll az élet, nem fog járni a villamos, nem lesz kenyér, stb., mégis 2008 karácsonyán ugyanúgy költötték a pénzt, mint előtte még a boldog békeidőkben. Az emberek ekkor még nem reagáltak.

Ugyanezt láttam vállalkozóknál is, többségük 2009. februárjában kezdte igazán felfogni, hogy nagy baj van, de még semmit nem tettek. Személyzeti tanácsadóként nálam a termelő gazdasági folyamatok, események csapódnak le, nem a tőzsdei pánik vagy hurráoptimizmus. A multik már 2008. novemberében megkezdték a tömeges leépítéseket, a kkv-k kivártak, ugyan nem is nagyon rúgtak ki embereket, de felvenni sem vettek fel nagyon.

Tovább a bejegyzés tartalmára »

A lenti diagram az “akció” szóra való keresést mutatja 2004 óta. Rögtön felmerül a kérdés, hogy a tyúk, vagy a tojás volt előbb. Vajon azért akcióznak a cégek, mert mindenki olcsóbban akar vásárolni, vagy azért akar mindenki olcsóbban vásárolni, mert mindenki akciózik? A válasz jelen esetben nagyon egyszerű. Csak meg kell nézni, hogy milyen keresési kombinációkban szerepel az “akció” kifejezés.

Tovább a bejegyzés tartalmára »

Amikor indultam Lacfi Ágihoz, hogy egy fél napot töltsünk együtt, az járt a fejemben, hogy a találkozónk eredményeképpen gyakran fogom hallani a címben levő mondatot.

Aztán hamar kiderült, hogy a félelmem teljesen alaptalan volt, viszont a pozitív tapasztalatoknak se szeri, se száma.

Ha Te is úgy gondolod, hogy a megjelenés fontos. Fontos, hogy hogyan öltözködsz, de – lévén férfi, nem tudod, hogy milyen szín áll jól neked, nem tudod, hogy melyik inghez melyik nyakkendő passzol a leginkább, vagy iparos cégvezető létedre nyakkendőt a legritkább esetben veszel fel, viszont egy harmónikus megjelenés elkelne…

Tovább a bejegyzés tartalmára »

Rabszolgaként dolgozik vállalkozásában, küzdve a talponmaradásért, miközben munkatársai a neten szörföznek? Egy-két kemény döntéssel vállalkozását aranybányává változtathatja. Érdekli hogyan?

Alkalmazottként gályázik nap mint nap és felnőtt emberként engedélyt kell kérnie, hogy szabadságra mehessen? Lehet, hogy ha kirúgná a főnökét egy olyan életet élhetne, amiről most még álmodni sem mer? Önnek mennyit ér az ideje? Mennyit ér az Élete?

Tud róla, hogy a változtatáshoz szükséges információ és motiváció az Időforrás dobozos tréningen egy nap alatt megszerezhető?

Heti pár perc figyelemért egy szabad életet nyerhet! Nem hiszi? Rendelje meg az IDŐFORRÁS dobozos tréninget, tanulja meg a Mobil szervező használatát a saját tempójában, kényelmesen!