<?xml version="1.0" encoding="UTF-8"?>
<rss version="2.0"
	xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/"
	xmlns:wfw="http://wellformedweb.org/CommentAPI/"
	xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/"
	xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"
	xmlns:sy="http://purl.org/rss/1.0/modules/syndication/"
	xmlns:slash="http://purl.org/rss/1.0/modules/slash/"
	>

<channel>
	<title>Vállalkozz Hatékonyan Klub &#187; Szervezetépítés</title>
	<atom:link href="http://vhklub.hu/tag/szervezetepites/feed/" rel="self" type="application/rss+xml" />
	<link>http://vhklub.hu</link>
	<description></description>
	<lastBuildDate>Mon, 14 May 2012 12:06:16 +0000</lastBuildDate>
	<generator>http://wordpress.org/?v=2.9.2</generator>
	<language>en</language>
	<sy:updatePeriod>hourly</sy:updatePeriod>
	<sy:updateFrequency>1</sy:updateFrequency>
			<item>
		<title>&#8220;Hidd el, lehet tenni valamit, a vállalkozásod kapcsán!&#8221;</title>
		<link>http://vhklub.hu/vallalkozoi-gondolkodasmod/hidd-el-lehet-tenni-valamit-a-vallalkozasod-kapcsan/</link>
		<comments>http://vhklub.hu/vallalkozoi-gondolkodasmod/hidd-el-lehet-tenni-valamit-a-vallalkozasod-kapcsan/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 10 Jun 2009 12:34:58 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Surányi Ferenc</dc:creator>
				<category><![CDATA[Vállalkozói gondolkodásmód]]></category>
		<category><![CDATA[kiválasztás]]></category>
		<category><![CDATA[kontrolling]]></category>
		<category><![CDATA[Marketing]]></category>
		<category><![CDATA[Munkaerő toborzás]]></category>
		<category><![CDATA[Pénzügy]]></category>
		<category><![CDATA[Sikeres cégvezetés]]></category>
		<category><![CDATA[Szervezetépítés]]></category>
		<category><![CDATA[vevőszerzés]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://vhklub.hu/?p=859</guid>
		<description><![CDATA[„Ok, de mit?“ kérdezheted most jogosan. A választ június 16-n és június 20-n fogják megismerni azok a vállalkozók, akik eljönnek az
 
I. Vállalkozz Hatékonyan Klub Találkozóra,
 
mely most számodra TELJESEN INGYENES! Miről fog szólni ez a Találkozó?
 
 
1: &#160;&#160; Hogyan növeld az üzleted forgalmát? 
 
Hogyan tudsz gyorsan sok vevőre szert tenni úgy, hogy nem adsz extra nagy kedvezményt. [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p>„Ok, de mit?“ kérdezheted most jogosan. A választ június 16-n és június 20-n fogják megismerni azok a vállalkozók, akik eljönnek az</p>
<p> </p>
<h3>I. Vállalkozz Hatékonyan Klub Találkozóra,</h3>
<p> </p>
<p>mely most számodra <strong>TELJESEN INGYENES!</strong> Miről fog szólni ez a Találkozó?</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2><strong>1: &nbsp;&nbsp; Hogyan növeld az üzleted forgalmát? </strong></h2>
<p> </p>
<p>Hogyan tudsz gyorsan sok vevőre szert tenni úgy, hogy nem adsz extra nagy kedvezményt. A „Ma mindenre 70% kedvezmény!“ az amatőrök megoldása. A Hatékony Vállalkozó fegyvertára sokkal jobb megoldásokat kínál a vevőhiány problémájára.<span id="more-859"></span></p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2><strong>2: &nbsp;&nbsp; Hogyan szerezz olyan ügyfeleket, akik nem alkudoznak és mindig időben fizetnek? </strong></h2>
<p> </p>
<p>Azt gondolod, hogy ez csak álom? Számos vállalkozó a behajthatatlan kintlevőségei miatt megy csődbe. Te ne tartozz ezek közzé!</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2><strong>3: &nbsp;&nbsp; Hogyan tudok egy jól termelő, értékesítői csapatot felépíteni és ezt a csapatot hogyan motiváljam? </strong></h2>
<p> </p>
<p>Egy jól menő cégben a jól kiválasztott munkatársak motiváltak, hatékonyak, önálló munkavégzésre képesek. Hogyan építs Te is ilyen csapatot? Ha Te is ilyen gondokkal küzdesz, feltétlen gyere el az I. Vállalkozz Hatékonyan Klub Találkozóra!</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2><strong>4: &nbsp;&nbsp; Beszéljünk a Te cégedről, a Te gondjaidról! </strong></h2>
<p> </p>
<p>Kerekasztal beszélgetés, ahol a V.H. Klub szakértői adnak tanácsot személyre szabottan a Te problémádra. Itt a nagy lehetőség, hogy olyan szakértőktől kérj tanácsot, akik más helyzetben 30.000 &#8211; 50.000 Ft/óra díj mellett állnak csak rendelkezésedre.</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2><strong>Mikor és hol lesz ez a találkozó?</strong></h2>
<p> </p>
<p>Tudjuk, hogy egy időpont nem lehet mindenkinek jó és nem várhatjuk el tőled, hogy csapot papot ott hagyva a cégedben, gyere el a találkozóra. Éppen ezért két időpont is rendelkezésedre áll, június 16 és június 20-n is jöhetsz a találkozóra és fenti témákon túl szakértőinktől kérdezhetsz a saját céged kapcsán. A találkozó Budapeste lesz. Pontos helyszín holnap!</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2><strong>Mennyibe kerül?</strong></h2>
<p> </p>
<p>A részvétel <strong>teljesen ingyenes,</strong> minden kötelezettségtől mentes! Ha jelentkezel, kérünk tőled egy jelképes letéti díjat (5.000 Ft), amit ha eljöttél a rendezvényünkre AUTOMATIKUSAN visszautalunk. Ez nem részvételi díj!</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2><strong>Miért van letéti díjra szükség?</strong></h2>
<p> </p>
<p>Ezt azért vezettük be, hogy csak olyan cégvezető regisztráljon, aki komolyan gondolja a cége fejlesztését és nem csak a lábát akarja lógatni úgy, hogy közben olyan cégvezetőtől veszi el a helyet, akinek nagy szüksége van a segítségre. Fontos, hogy a találkozón csak az vehet részt, aki befizeti a letéti díjat. A letéti díj a rendezvény után minden megjelent számára vissza lesz utalva TELJES ÖSSZEGBEN, levonás nélkül, AUTOMATIKUSAN!&nbsp; Nincs „ha“, nincs „de“, nincs apróbetűs rész!</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2><strong>Mi van, ha nem kapom vissza a letéti díjat?</strong></h2>
<p> </p>
<p>Mi a Vállalkozz Hatékonyan Klub alapítói nevünkkel szavatoljuk, hogy minden megjelent cégvezető teljes összegben, hiánytalanul fogja visszakapni 5 munkanapon belül a letéti díjat. Apróbetűs rész, kifogás nincs!</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2><strong>Hogyan tudok jelentkezni?</strong></h2>
<p> </p>
<p>A regisztrációt holnapi napon nyitjuk meg pontban 12.00-kor. Ettől az időponttól kezdve a a Találkozóra maximum 200 fő jelentkezhet! 200 fő után automatikusan lezárjuk a jelentkezési lehetőséget. Második lehetőség nincs! Ennyi ember fér el a rendelkezésünkre álló teremben. Tekintettel arra, hogy blogunkat jelenleg több mint 4.000 vállalkozó olvassa, így várhatóan pillanatok alatt fog betelni az összes hely, így feltétlen igyekezned kell.</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2><strong>Mi van, ha holnap nem tudok itt lenni pontban 12.00-kor?</strong></h2>
<p> </p>
<p>Semmi gond! Ha feltétlen szeretnél ott lenni az egyik találkozón, akkor csak annyi a teendőd, hogy add meg itt a neved és email címed és adunk neked 4 óra előnyt.</p>
<p> </p>
<form accept-charset="iso-8859-2" action="http://www.ebook-international.net/tm/?md=register" method="post">
<input name="arp_id" type="hidden" value="390" />
<input name="p_name" type="hidden" value="vhk_eloreg" />
<input name="format" type="hidden" value="html" />
<input name="partner_id" type="hidden" />
<table align="center" border="0" cellpadding="5" cellspacing="0" style="font-family: verdana; font-size: 10px; font-weight: normal; color: rgb(0, 0, 0);">
<tbody>
<tr>
<td><span style="font-size: 12px;">Név: </span><span style="color: rgb(153, 0, 0);">*</span></td>
<td>
<input id="2" name="neved" style="border: 1px solid rgb(91, 87, 75); font-family: verdana; font-size: 12px; font-weight: normal; height: 18px; width: 140px;" type="text" /></td>
</tr>
<tr>
<td><span style="font-size: 12px;">Email:</span><span style="color: rgb(153, 0, 0);">*</span></td>
<td>
<input id="1" name="email" style="border: 1px solid rgb(91, 87, 75); font-family: verdana; font-size: 12px; font-weight: normal; height: 18px; width: 140px;" type="text" /></td>
</tr>
<tr>
<td align="center" colspan="2">
<input name="submit" style="font-family: arial; font-size: 12px; font-weight: bold; color: rgb(0, 0, 0);" type="submit" value="Jelentkezem!" /></td>
</tr>
</tbody>
</table>
</form>
<p style="text-align: left;"> </p>
<p style="text-align: left;">Holnap reggel 8 órakor küldünk Neked egy „korán kelők“ regisztrációs oldalt és Te már reggel 8 órától tudsz jelentkezni.</p>
<h3 style="text-align: left;"> </h3>
<h3 style="text-align: left;"> </h3>
<h2><strong>Mi van, ha holnap 12.00 előtt betelik az összes hely?</strong></h2>
<p> </p>
<p style="text-align: left;">Erre jelentős esély van. Ha szeretnél biztosra menni, jelentkezz az előregisztrációra.</p>
<h3 style="text-align: left;"> </h3>
<h3 style="text-align: left;"> </h3>
<h2>Ha úgy érzed, hogy a céged szuper, Te megteszel mindent a siker érdekében, de hiányzik valami. . . hiányzik egy pici plusz, ami meglendítené a szekeret. . .</h2>
<h2> </h2>
<h2>Akkor feltétlen találkozzunk június 16-n vagy 20-n az I. Vállalkozz Hatékonyan Klub Találkozóján!</h2>
<p> </p>
<p> </p>
<p style="text-align: justify;">Ha biztosra akarsz menni, kérj értesítőt a &#8220;Korán kelők&#8221; regisztrációs oldal megnyitásáról! Add meg a neved és email címed és számodra kinyitunk egy kiskaput már reggel 8-kor, ahol gyorsan le tudod foglalni a helyed.</p>
<p style="padding-left: 30px; text-align: left;"> </p>
<p><em><strong>Te eljössz? Vagy ezt most kihagyod? Mit gondolsz, illetve mit vársz ettől a Találkozótól?</strong></em></p>
<p style="text-align: center;"> </p>
<p style="text-align: left;">Baráti üdvözlettel: Surányi Ferenc</p>
<p style="text-align: left;"> </p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://vhklub.hu/vallalkozoi-gondolkodasmod/hidd-el-lehet-tenni-valamit-a-vallalkozasod-kapcsan/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>9</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Újabb Törvények láttak napvilágot. . .</title>
		<link>http://vhklub.hu/vallalkozoi-gondolkodasmod/517/</link>
		<comments>http://vhklub.hu/vallalkozoi-gondolkodasmod/517/#comments</comments>
		<pubDate>Wed, 27 May 2009 14:52:10 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Surányi Ferenc</dc:creator>
				<category><![CDATA[Marketing, vevőszerzés]]></category>
		<category><![CDATA[Vállalkozói gondolkodásmód]]></category>
		<category><![CDATA[cégvezetés]]></category>
		<category><![CDATA[gondolkodásmód]]></category>
		<category><![CDATA[Sikeres cégvezetés]]></category>
		<category><![CDATA[sikeres vállalkozás]]></category>
		<category><![CDATA[Szervezetépítés]]></category>
		<category><![CDATA[vállalkozó]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://vhklub.hu/?p=517</guid>
		<description><![CDATA[A mai napon a legfelsőbb döntéshozó testület a következő törvényeket fogadta el, hirdette ki, melyek holnap reggeltől hatályosak és minden Hatékony Vállalkozóra nézve kötelezőek. A mai napon elfogadott törvények büntetési tétele megegyezik a korábbi törvényekhez kapcsolódó tételekkel. Egyet értesz? Tiltakozol? Esetleg törvénymódosító javaslatod van? Kérlek szólj hozzá!
 
 
7§: Az igazi szabadság nem a Vevők számától, hanem [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img align="left" alt="Újabb Törvények láttak napvilágot. . . marketing vevoszerzes" class="alignleft size-full wp-image-519" height="169" src="http://vhklub.hu/profartis/wp-content/uploads/2009/05/paragraph-as-law-stocks-thumb8290690.jpg" title="paragraph-as-law-stocks-thumb8290690" width="169" />A mai napon a legfelsőbb döntéshozó testület a következő törvényeket fogadta el, hirdette ki, melyek holnap reggeltől hatályosak és minden Hatékony Vállalkozóra nézve kötelezőek. A mai napon elfogadott törvények büntetési tétele megegyezik a korábbi törvényekhez kapcsolódó tételekkel. Egyet értesz? Tiltakozol? Esetleg törvénymódosító javaslatod van? Kérlek szólj hozzá!</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2>7§: Az igazi szabadság nem a Vevők számától, hanem a fanatikus, szuperügyfelek mennyiségétől függ!</h2>
<p> </p>
<p>A rendelkezés értelmében Te, mint Hatékony Vállalkozó köteles vagy belátni, hogy a Vevő megszerzésével nem ért véget a munkád. Ha a Vevőt megszerezted, kötelességed azt megőrizni, ápolni vele a kapcsolatot és mindent megtenni, hogy a Vevőből elégedett, visszatérő Vevő, későbbiekben pedig Szuperügyfél váljon.<span id="more-517"></span></p>
<p> </p>
<p><strong>Kiegészítő ajánlás:</strong> A Törvény értelmében 4 lépcsőfokon vagy köteles végig vinni a potenciális</p>
<p> </p>
<p><strong>Vevőd</strong>:</p>
<ul>
<li><strong>1.)</strong>: Érdeklődő gyűjtése</li>
<li><strong>2.)</strong>: Első Vásárló</li>
<li><strong>3.)</strong>: Visszatérő, elégedett Vevő</li>
<li><strong>4.)</strong>: Szuperelégedett Ügyfél</li>
</ul>
<p> </p>
<p>A 4 szint egymással fel nem cserélhető, egyik sem hanyagolható el, illetve hagyható el. A Törvény lehetőséget biztosít számodra, sőt ajánlja, hogy a 4 lépésen szisztematikus, önműködésre képes rendszert állíts fel, mely automatizáltan lépteti végig a gépezetbe bekerülő &#8220;nyersanyagot&#8221;. A Vállalkozz Hatékonyan Klub tagjai komoly tréning keretében sajátíthatják majd el a 4 lépéses automatizált gépezet felállításának minden fortélyát.</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2>8:§ A Te sorsodért csak és kizárólag TE vagy a felelős!</h2>
<p> </p>
<p>A Törvény értelmében a sikerességedért, illetve sikertelenségedért csak és kizárólag Te magad vagy a felelős. A Törvény kimondja, hogy (Földesi Kardos Réka Hatékony Vállalkozótársunk módosító javaslata alapján) ne a külső körülményeket, okold, hanem tegyél valamit most azonnal. <strong>A törvény értelmében tilos:</strong> 1: Olyan külső környezeti tényezőket okolni sikertelenséged miatt, melyre jelentős befolyásod nincs (politika, időjárás, gazdasági helyzet, napsugár beesési szöge, stb.) 2: Várni a csodára és közben az első pontban említett tevékenységet folytatni. 3: Várni, hogy majd valaki megoldja a Te helyzetedet. 4: A törvényi rendelkezéssel ellentétes gondolatokkal foglalkozni! A Törvény kötelez téged, mint Hatékony Vállalkozót, hogy tűzz ki célt, dolgozd ki az oda vezető utat, ennek megfelelően építsd fel, vagy ha már meg van, alakítsd át a céged és szisztematikus módon, a piac változásainak megfelelően kormányozva, a szemedet a célról le nem véve juss el a célodhoz és légy MINDEN TEKINTETBEN HATÉKONY VÁLLALKOZÓ!</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2>9:§ A céged nem a gyereked!</h2>
<p> </p>
<p>A törvény kimondja, hogy a cégedhez szigorúan tilos úgy hozzáállnod, mint a gyerekedhez. A törvény értelmében köteles vagy a cégedre úgy tekinteni, mint egy eszközre, mely segít téged céljaid elérésében. Amennyiben a céged nem szolgál téged, hanem rabszolga sorsba akar dönteni, illetve ha már rabszolga sorsra juttatott, akkor a törvény két lehetőséget is felajánl a helyzet megoldására: <strong>1:</strong> Jogod van a cégedet úgy átalakítani, hogy az minden tekintetben megfeleljen a törvényi rendelkezésnek, azaz a Te érdekeidet szolgálja. <strong>2:</strong> Jogod van a cégedet eladni, felszámolni, bezárni. Amennyiben a törvényt megszeged, a legmagasabb büntetési tétellel leszel sújtva.</p>
<p> </p>
<p> </p>
<h2>10§ A munkatársak szolgálják a cég érdekeit és nem a céged a munkatársak érdekeit</h2>
<p> </p>
<p>A rendelkezés kimondja, hogy a cégedben dolgozó alkalmazottak feladata, hogy a <strong>Te érdekeidet</strong> szolgáló cégben úgy dolgozzanak, hogy az a lehető leghatékonyabban tudja a szerepét betölteni, azaz a<strong> Te céljaid</strong> elérésében a leginkább segédkezzen. Amennyiben a munkatársak nem a cég előmenetelén fáradoznak, illetve ennek nem tesznek a tőlük elvárható maximális intenzitással eleget, akkor a törvény értelmében köteles vagy a munkatársakat tájékoztatni feladatukról és ha ezek után sem végzik megfelelően a munkájukat, akkor &#8211; minden érzelmi indok ellenére &#8211; a munkatársat elbocsátani és helyére olyat keresni, aki megfelelő színvonalon ellátja feladatát. További 4 Törvény fog holnapi napon megjelenni. Jogod és lehetőséged van minden törvény kihirdetése előtt saját javaslatot tenni.</p>
<p><strong><br />
	</strong></p>
<p><strong>Te mit tennél még a rendelkezések közzé? Te már szegted meg a fenti törvényeket? Mi volt a büntetésed? Hogyan változtattál? Szólj hozzá, légy aktív tagja a Vállalkozz Hatékonyan Klubnak!</strong></p>
<p> </p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://vhklub.hu/vallalkozoi-gondolkodasmod/517/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>19</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Minden, amire a marketingen TÚL szükséged van!</title>
		<link>http://vhklub.hu/penzugy-kontrolling/minden-amire-a-marketingen-tul-szukseged-van/</link>
		<comments>http://vhklub.hu/penzugy-kontrolling/minden-amire-a-marketingen-tul-szukseged-van/#comments</comments>
		<pubDate>Fri, 24 Apr 2009 15:38:29 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Surányi Ferenc</dc:creator>
				<category><![CDATA[Marketing, vevőszerzés]]></category>
		<category><![CDATA[Pénzügy, kontrolling]]></category>
		<category><![CDATA[Szervezetépítés]]></category>
		<category><![CDATA[gondolkodásmód]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://vhklub.hu/?p=225</guid>
		<description><![CDATA[Mai napon közkinccsé tettük 3 olyan jegyzetünket, melyet minden vállalkozónak el kellene olvasnia!
 
Ma szinte bármerre nézel, csak azt hallod, hogy összpontosíts a marketingre. Ezzel azt gondolom, hogy nincs is semmi gond, de a vállalkozásod vezetése, sikeressége csak ennyiből állna?
 
Mindannyian egyet értünk, hogy nem. Ha nem figyelsz oda a vállalkozásod többi &#8211; ugyanennyire fontos részére, akkor [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p style="text-align: justify;">Mai napon közkinccsé tettük 3 olyan jegyzetünket, melyet minden vállalkozónak el kellene olvasnia!</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">Ma szinte bármerre nézel, csak azt hallod, hogy összpontosíts a marketingre. Ezzel azt gondolom, hogy nincs is semmi gond, de a vállalkozásod vezetése, sikeressége csak ennyiből állna?</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">Mindannyian egyet értünk, hogy nem. Ha nem figyelsz oda a vállalkozásod többi &#8211; ugyanennyire fontos részére, akkor nem nehéz megjósolni a céged sorsát.</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">Ha még nem regisztráltál, kérlek iratkozz fel és azonnal Te is hozzá juthatsz 3 olyan tanulmányhoz, melyek egyesével is komoly értéket képviselnek.<span id="more-225"></span></p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<ul>
<li><strong>Tanulmány 1:</strong> Surányi Ferenc: Hogyan képződik a PROFIT a cégedben?! Egy képlet, melynek eredménye várhatóan sokkolni fog!<br />
		 </li>
<li><strong>Tanulmány 2:</strong> dr. Tóth András: Min ment csődbe az első cégem? Egy tanulmány, mely megmutatja, mi az a kis apró &#8220;homokszem, melyre ha nem figyelsz, rámehet az egész céged!<br />
		 </li>
<li><strong>Tanulmány3: </strong> Kelkó Tamás: Mi a világ legjobb interjúkérdése? Van-e valami egyszerű módszer, amit egy egyébként túlterhelt, időhiányos vagy rossz emberismerettel rendelkező cégvezető is sikeresen tud alkalmazni? A válasz egy határozott IGEN!</li>
</ul>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<h3>Légy Te is regisztrált tagja a Vállalkozz Hatékonyan Klubnak!</h3>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://vhklub.hu/penzugy-kontrolling/minden-amire-a-marketingen-tul-szukseged-van/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>21</slash:comments>
		</item>
		<item>
		<title>Amikor a növekedés beindul. . .</title>
		<link>http://vhklub.hu/szervezetepites/amikor-a-novekedes-beindul/</link>
		<comments>http://vhklub.hu/szervezetepites/amikor-a-novekedes-beindul/#comments</comments>
		<pubDate>Tue, 21 Apr 2009 09:11:59 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Kelkó Tamás</dc:creator>
				<category><![CDATA[Munkaerő toborzás, kiválasztás]]></category>
		<category><![CDATA[Szervezetépítés]]></category>
		<category><![CDATA[gondolkodásmód]]></category>
		<category><![CDATA[kiválasztás]]></category>
		<category><![CDATA[Munkaerő toborzás]]></category>

		<guid isPermaLink="false">http://vhklub.hu/?p=117</guid>
		<description><![CDATA[
3: Szervezet
 
Nagy öröm, amikor beindul egy vállalkozás, és jönnek a megrendelések, azonban előbb-utóbb sok vállalkozó örömébe üröm vegyül. A hirtelen jött sok vevő ugyanis gyorsan átalakul egy kezelhetetlen probléma halmazzá, mert a vállalkozó rájön, hogy egyedül nem fogja bírni, sőt még a családtagjai bevonásával sem fogja bírni, sőt még a legközelebbi barátok bevonásával sem fogja [...]]]></description>
			<content:encoded><![CDATA[<p><img align="left" alt="Amikor a növekedés beindul. . . munkaero toborzas kivalasztas" class="alignleft size-thumbnail wp-image-167" height="150" src="http://vhklub.hu/profartis/wp-content/uploads/2009/04/kor-31-150x150.png" title="kor-31" width="150" /></p>
<h2>3: Szervezet</h2>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">Nagy öröm, amikor beindul egy vállalkozás, és jönnek a megrendelések, azonban előbb-utóbb sok vállalkozó örömébe üröm vegyül. A hirtelen jött sok vevő ugyanis gyorsan átalakul egy kezelhetetlen probléma halmazzá, mert a vállalkozó rájön, hogy egyedül nem fogja bírni, sőt még a családtagjai bevonásával sem fogja bírni, sőt még a legközelebbi barátok bevonásával sem fogja bírni, és nincs más hátra, mint alkalmazottakat felvennie.</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<h2>Ezzel azonban egy teljesen új terepre lép, ahol óriási a bizonytalanság.</h2>
<p style="text-align: justify;"><span id="more-117"></span></p>
<p style="text-align: justify;">Embereket felvenni, munkájukat naponta szervezni, motiválni és hosszú távon megtartani őket nem könnyű feladat. Pedig a gyűrű következő állomása a szervezetépítés.</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">Ahogy dr. Tóth András kollégám mondja, egy igazi vállalkozás ott kezdődik, amikor van évente legalább 12 millió adózás előtti eredmény! Ekkora nyereséget pedig nem lehet egyedül produkálni, ehhez már sok iparágban minimum 5-10 fős csapat, de van ahol akár 100 munkatársra is szükség van.</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">Az elmúlt 15 évben szinte nem találkoztam olyan vállalkozással, amelyik ne tudott volna duplázódni, ha a cégvezető igazán értett volna a szervezetépítéshez. Közülük jó párnak személyesen segítettem ebben, és dacára a válságnak, most is van olyan ügyfelem (ráadásul az építőiparban), aki 2009 első 4 hónapjában már 50%-al többet teljesített, mint tavaly ilyenkor.</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">Szóval van mód a fejlődésre, aminek a szervezetépítés (személyzet kiválasztás, motiválás, szervezeti struktúra és folyamatok kialakítása, menedzsment építés) részében tudok neked segíteni. Sőt, kifejzetten bátorítom a magyar vállalkozókat, hogy ne csak a magyar piacban gondolkodjanak, hanem lépjenek túl az országhatáron és váljanak regionális vállalkozássá, mint a Mol a maga iparágában.</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<h2><strong>Hatástöbbszörözés</strong></h2>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">Főként a befektetések világában él az a gondolat, hogy nem&nbsp; tízszer több munkával kell tízszer több pénzt keresni, hanem ugyanannyival, vagy egyenesen kevesebbel, csak valami olyan módszer, rendszer használatával, ami megsokszorozza a befektető lehetőségeit.</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">A vállalkozások világában ez a hatástöbbszöröző dolog a saját munkatársi csapatod, akik révén 5-10-20-szor több pénzt kereshetsz úgy, hogy te tulajdonképpen nem dolgozol többet. Ha eddig kétszer több bevételhez kétszer több munkára volt szükséged, akkor figyelj jól a következő hetekben, mert kollégáimmal megmutatjuk, hogyan alakítsd át céged úgy, hogy a te napi munkád nélkül is növekedési pályára álljon.</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">Előre szólok, hogy ezt nem 2 hét alatt fogod tudni elérni (kivéve ha jó pénzért eladod a céged), lehet, hogy 6-12 hónapba fog telni, de mit számít ez, mikor a vállalkozók többsége egyre többet dolgozik egyre kevesebb pénzért, sőt most sokan a puszta túlélésért küzdenek.</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">De nem szaporítom tovább a szót, a szervezetépítés után jöjjenek a pénzügyek, mert hiába növekedik a céged, attól még úgy csődbe viheted, hogy észre sem veszed. Erről András kollégám tud több érdekes sztorit mesélni.</p>
<p style="text-align: justify;"> </p>
<p style="text-align: justify;">Kérlek olvasd el Tóth András bejegyzését arról, hogyan képződik a cégedben a PROFIT</p>
<p> </p>
<p> </p>
<p>Baráti üdvözlettel: Kelkó Tamás</p>
<p> </p>
]]></content:encoded>
			<wfw:commentRss>http://vhklub.hu/szervezetepites/amikor-a-novekedes-beindul/feed/</wfw:commentRss>
		<slash:comments>1</slash:comments>
		</item>
	</channel>
</rss>

